本报和合采访组

 

在“到任即奔跑”誓师动员会上，县委书记杨玲玲说：

■在天台跨越发展的征程中，没有一线二线，全部都是前线；没有热线冷线，全部都是火线。

■新班子成员要带头当好一线指战员，换上“跑鞋”。

■要在省市争先创优赛道上跑出加速度、跑出新风采，使更多工作从参与和跟跑，向赶超和领跑跃升。

 

1周时间解决桃源大道项目9个难点、3天时间完成涉及200多户的颐养产业园项目94%征迁对象的签字……最近，白鹤镇新班子握牢“交接棒”，跑好“接力赛”，以起跑即冲刺的精神状态，啃下一个个“硬骨头”。

把重大项目攻坚一线战场作为干部考场，我县新一届乡镇领导班子带着“攻坚清单”上火线，力量向一线集聚、作风在一线砺炼、工作在一线提速。

 

导师帮带学中跑

 

此次换届中，年轻干部进入新班子较多。全县重点深化落实“帮带”制度，安排乡镇班子成员中留任的“老同志”、经验丰富的老干部，与新进班子的“新同志”结对，使新班子“看清石头快速过河”，全面激发了工作效能。目前，已为58名新进班子配备了79名导师。

平桥镇10名素质过硬、经验丰富的老乡镇干部担任“导师”，协助新班子成员开展复杂问题处置、矛盾纠纷化解等工作，“新同志”在“导师”协助下，快速进入角色，又稳又好完成了各自联系办事处的党代表换届选举。同一阶段，该镇项目攻坚考核、“消薄”、美丽城镇、垃圾分类等多项工作均居全县第一。

为推动各线班子成员尽快熟悉新岗位业务，我县围绕党的建设、政法信访、工农文旅、城市建设、卫健防疫、工业经济、统计财政等工作内容，通过现场教学、集中培训、专题研讨等方式开展对口培训。现已组织分线业务培训18场次，邀请4名分管县领导、6名业务部门负责人开展了专题培训。

有了“导师”帮助，三州乡政法委员陈伟俊新到任后就在全乡开展矛盾纠纷排查和调研，每天深入各村进行“拉网式、兜底式、全覆盖”的矛盾纠纷排查。即便是在11月底举办婚礼中接到群众疑似金融诈骗举报，他也即时处置，并放弃婚假。短短两个来月，他牵头参与大大小小案件24件，已成功化解7件矛盾纠纷。

 

揭榜挂帅组团跑

 

履新第一天，三合镇党委书记俞益撑和镇长张鹏就带着工作专班，深入苍山产业集聚区。在这个绿色经济发展的主战场上，新班子成员将“克难攻坚”作为第一课。俞益撑说：“我们向实处着力，用实干说话，一到任就奔跑起来，形成联村、联企、重点项目、重点工作、信访件5张清单，梳理出174项工作，全部落实责任捆绑。”

5天敲定苍山石材厂搬迁方案，完成房屋机器拆除、3200吨沙石砖块搬迁；7天敲定养鸡场搬迁方案，完成房屋拆除。期间，该镇完成7个攻坚任务、征收225亩土地、迁移79座坟墓、解决17件土地纠纷，打出了漂亮的第一仗。

换届后，我县第一时间明确乡镇班子成员分工，班子成员领办挂帅年度重点项目攻坚，推动破解一批工作难题、攻坚一批重点项目、办成一批民生实事，以实干展现新作为、树好新形象。

12月3日，龙溪乡岩前新村基础设施配套工程顺利进场施工。该项目土地权属复杂、界址不清，政策处理难度较大。新班子带头领办，分区块包干签约工作。近两月来，该乡已完成农房、土地流转签约288户，顺利通过村民代表大会，对接上海美院优化民宿群设计，为项目开工扫清了障碍。

目前，我县全面推行新班子成员包片联系制度，在建强基层组织、推进共同富裕、服务乡村振兴等方面，精准落实服务举措，推动把联系点建成示范点。

 

赛马比拼冲刺跑

 

就在10天前，“城市客厅”始丰湖公园南岸举办了全县历史上规模最大、人数最多的安置房选房抽签，辖区的福溪街道新班子接受了考验。

换届后，新班子面临的是安置房分房这一头等大会。福溪街道30多名干部进驻现场，编成7个工作组，每周以擂台赛形式对进度落后的工作组实行“红灯”通报，倒逼形成人人抢进度拼效率的浓厚氛围。

“总共557户，存在着安置房分布范围大、价格差异大、一次性完成安置、遗留问题多且复杂等情况。”说起这次复杂的分房工作，新到任的福溪街道党工委委员朱婉娅初尝成功的喜悦。她说，仅用一个月时间，各组就调处矛盾纠纷157起，解决遗留问题114件，为和谐分房打下扎实基础。

近阶段，我县围绕“七张问题清单”、年度目标责任制考核等，突出信访维稳、政策处理、重点项目推进、上级督办事项等关键领域或重点问题开展赛马比拼，每月通报公布完成情况，分析点评工作成效，全面打响指标争先进位战、项目攻坚突破战、项目谋划招引战。

在此次换届中，白鹤镇班子涉及岗位变动的有11人，新成员当天到任后即被纳入工作专班，在项目攻坚中刷出新纪录。镇党委书记徐威说，我们开启全天候铁军作战模式，用6天时间成功化解一件持续6年的土地权属纠纷案，打通天牛LED项目堵点并完成施工合同签订，安养院项目进度比计划节点提前15天，在“干部提档”中实现了加速竞跑。